METROklik – Pemerintah Kota (Pemkot) Tomohon, dibawah kepemimpinan Walikota Caroll Senduk (CS) dan Wakil Walikota Wenny Lumentut (WL) meningkatkan kualitas tenaga kontrak (Nakon)
Kepala BKPSDM Daerah Kota Tomohon, Albert Tulus SH mengatakan, peningkatan kualitas tenaga kontrak itu dengan melakukan pengelolaan tenaga kontrak berbasis kompetensi dan kinerja.
“Hal ini dilakukan untuk menjamin kepastian penempatan tenaga kontrak sesuai dengan kualifikasi pendidikan, berdasarkan kompetensi jabatan yang dibutuhkan pada setiap Perangkat Daerah,” ujarnya Kamis (16/03/2023).
Dikatakannya, guna terlaksananya target dan sasaran yang hendak dicapai, diperlukan evaluasi kinerja bagi setiap tenaga kontrak untuk memastikan tingkat keberhasilan para tenaga kontrak sebagai pelaksana kegiatan di tiap OPD.
“Perekrutan tenaga kontrak di lingkup Pemkot Tomohon di lakukan sangat hati-hati guna terwujudnya kualitas tenaga kontrak yang kompeten, kredibel, dan berkinerja,” jelas Tulus.
Salah satu upaya yang dilakukan yaitu melakukan test/uji kompetensi bagi tiap Nakon yg bertugas di Kelurahan, Menata kembali kebutuhan tenaga kontrak di tiap OPD yang diakibatkan oleh pengunduran diri tenaga kontrak.
“Sehubungan dengan upaya yang telah dilakukan di atas, maka terjadi keterlambatan penerbitan nota dinas untuk penempatan bagi tiap tenaga kontrak yang berakibat berpengaruh terhadap pembayaran gaji tenaga kontrak,” ungkap Tulus. (hep)
